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Vision

自律型人材育成企業


■時代が“自律”を求めている


私たちは、“自律”というキーワードが、次の日本を創る新しいパラダイムだと考えています。


自律型人材とは「自ら考えて行動し、やりきる人材」。


より詳しく説明すると「自分らしさを理解し、主体的に考えて、
周囲とシナジーを発揮しながら行動し、やりきる人材」です。


想像してみてください。


一人一人の人間が自分が心から信じる道を、主体的に歩んでいく。


自らの人生に誇りを持ち、胸を張って生きていく。


そして、周囲の人と認め合い、分かち合い、シナジーを発揮していくことで、
より大きなことにチャレンジし、やりきる事で、より大きな喜びを得ていく。


私たちはそんなエキサイティングで、幸せを感じる世の中を実現したい。


そのために、シェイクでは「3つの在り方」を掲げています。

自律型人材育成リーディングカンパニー:対社会

社会に対して、この”自律”というパラダイムを発信し、
リードしていく自律型人材育成のリーディングカンパニーとして貢献します。

人の可能性を最も引き出す会社として、研究開発、商品サービス、講師、効果検証、
アフターフォローなど、あらゆる面で日本の人材育成業界を引っ張る存在でありつづけます。

自律支援パートナー:対お客様

お客様に対して、個人と組織の自律に向かって一緒に、考え、汗をかき、
喜びを分かち合う自律支援パートナーとして貢献します。

お客様が抱える課題、現場が抱える課題と本気で向かい合い、共に解決する存在でありつづけます。

自律成長フィールド:対シェイクメンバー

シェイクで働くメンバーに対して、一人一人が自らのビジョンを描き、
その実現のために自分らしくイキイキと活躍し、成長しつづけることができる自律成長フィールドとしてありつづけます。


私たちシェイクは、自律型人材育成のNO.1企業として貢献していきます。


全ては、個人から、会社から、もっと日本を元気にするために。

shake Incロゴ
シェイクは2004年5月にロゴマークを一新しました。現在使用しているこのロゴマークは、真中の「a」の中に、一点集中突破、的(目標)、太陽をイメージさせるを加え、シェイクのキーワードである「やりきる力」を表現しています。また配色のオレンジは成長と成功を。赤は情熱を表しています。
これらは「本気で本質を追求する」というシェイクの思いの表れとなっています。

【自律型の人材育成:シェイク】新入社員研修・社員教育やOJT